Ngân hàng tuyển nhiều vị trí mới dịp cuối năm, làm ngân hàng có khó?

Các ngân hàng tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự

Ngân hàng TMCP Bắc Á (Bac A Bank) vừa thông báo tuyển dụng các vị trí: Phó Giám đốc chi nhánh phụ trách vận hành; Phó Giám đốc chi nhánh; Trưởng phòng DVKH&KQ; Trưởng Phòng Thẩm Định; Chuyên viên Thẩm định giá; Chuyên viên Quan hệ khách hàng Doanh nghiệp; Giao dịch viên...

Thời gian tuyển dụng: 25/10/2024 (Tùy theo từng vị trí công việc). 

 BIDV tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự mới với chế độ lương thưởng hấp dẫn, cơ chế làm việc cạnh tranh, môi trường làm việc chuyên nghiệp.

BIDV cũng vừa thông báo tuyển dụng các vị trí: Giám đốc Quản lý Tài sản; Trợ lý Private Banker; Chuyên gia quản lý tài sản; Chuyên viên Tuyển dụng cấp 2; Chuyên viên Quản lý khách hàng không yêu cầu kinh nghiệm; Chuyên viên Công nghệ thẻ; Chuyên viên Quản lý chiến dịch; Chuyên viên quản lý chất lượng; Chuyên viên Phát triển kinh doanh; Chuyên viên Nhóm nghiệp vụ (Dự án Paymenthub)...

Ngân hàng Eximbank tuyển dụng nhiều vị trí mới hấp dẫn với chế độ lương thưởng cạnh tranh, phúc lợi ổn định, môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng.

Eximbank tuyển dụng các vị trí: Giám đốc đơn vị Kinh doanh (PGD); Chuyên viên Quan hệ khách hàng Doanh nghiệp; Chuyên viên Quan hệ khách hàng cá nhân; Chuyên viên Vận hành An toàn bảo mật CNTT; Chuyên viên Chính sách thẩm định giá - Trung tâm Thẩm định giá; Chuyên viên Phân tích & đo lường hiệu quả kinh doanh thẻ; Chuyên viên khách hàng Doanh nghiệp lớn; Giao dịch viên...

Thời hạn tuyển dụng: Tới tháng 12/2024 (Tùy theo từng vị trí công việc).

Ngân hàng Thương mại Cổ phần An Bình (ABBANK) trong tháng 10/2024 cũng tuyển dụng nhiều vị trí mới với chế độ lương thưởng hấp dẫn, cơ hội thăng tiến rõ ràng.

Theo đó, ABBANK tuyển dụng các vị trí: Giám Đốc đơn vị Kinh doanh; Chuyên viên Hỗ trợ Khách hàng Doanh nghiệp vừa và nhỏ (SME); Chuyên viên Khách hàng cá nhân; CVCC Phát triển ứng dụng CNNH (ECM); CVCC Quản lý ứng dụng Core Banking; CVCC Phát triển ứng dụng KHDN; Chuyên gia Kiến trúc bảo mật; Chuyên gia Phát triển tích hợp ứng dụng; Chuyên gia Quản trị hạ tầng (Cloud)...

Các cơ hội việc làm trong ngành ngân hàng đều mang đến những trải nghiệm hấp dẫn đối với các nhân sự, đặc biệt là các bạn sinh viên trẻ mới ra trường. Tuy nhiên, công việc nhà băng hấp dẫn nhưng đòi hỏi yêu cầu cao, không chỉ phải nắm vững chỉ kiến thức chuyên môn, mà các nhân sự còn cần có kinh nghiệm và kỹ năng xử lý vấn đề, kỹ năng làm việc nhóm.

Mặc dù, tại các cơ sở đào tạo, 1 năm trước khi ra trường, nhiều bạn sinh viên đã được làm quen với các công việc thực tập sinh tại ngân hàng, tuy nhiên không phải ứng viên nào cũng phù hợp với các công việc đòi hỏi tính chuyên môn cao và khả năng chính xác, cách xử lý thông tin nhạy bén và tính kỷ luật cao. 

Khi lựa chọn các công việc trong ngành ngân hàng, các ứng viên cần chú ý tới những yêu cầu công việc cụ thể, cần đọc kỹ thông tin và tìm hiểu những yêu cầu của nhà tuyển dụng một cách chính xác để có thể xem mình đáp ứng được yêu cầu đó hay không. 

Bên cạnh các chế độ lương thưởng hấp dẫn, áp lực công việc lớn, yêu cầu làm việc chính xác và tôn giáo đạo đức nghề nghiệp cũng khiến môi trường này trở nên đầy thách thức. Bạn cần cân nhắc với khả năng thích ứng để đỡ "hụt hẫng" khi bước vào môi trường áp lực này, rồi lại "không qua thử việc"...