Từ nay đến năm 2045, ngành Giáo dục cần bổ sung khoảng 500.000 giáo viên, cán bộ quản lý, nhân viên

Thiên Ân
13:24 - 01/12/2023
Công dân & Khuyến học trên

Theo Bộ Giáo dục và Đào tạo, tổng số nhu cầu cần bổ sung cho đội ngũ giáo viên, cán bộ quản lý và nhân viên các cấp học đến năm 2045 là khoảng 500.000 người.

Từ nay đến năm 2045, ngành Giáo dục cần bổ sung khoảng 500.000 giáo viên, cán bộ quản lý, nhân viên- Ảnh 1.

Thầy và trò Trường Tiểu học Đinh Tiên Hoàng (quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh). Ảnh: Quỳnh Trần

Phát triển đội ngũ nhà giáo không chỉ cần về số lượng mà cần hơn về quy hoạch

Tại dự thảo Quy hoạch mạng lưới cơ sở giáo dục đại học và sư phạm thời kỳ 2021-2030, tầm nhìn đến năm 2050, Bộ Giáo dục và Đào tạo nhận định, phát triển đội ngũ nhà giáo không chỉ cần về số lượng mà cần hơn về quy hoạch, phân bổ và chế độ đãi ngộ giáo viên để ổn định, nâng cao năng lực đội ngũ.

Bộ Giáo dục và Đào tạo cho biết, vào những năm đầu của giai đoạn 2010-2020, tình trạng thừa, thiếu giáo viên bậc phổ thông cục bộ, đáng chú ý là thực trạng sinh viên sinh viên ra trường khó tìm việc làm, đã được ghi nhận tại nhiều địa phương; gây khó khăn trong công tác đào tạo tại các bậc học này.

Một số lý do có thể kể đến như chính sách đãi ngộ đối với đội ngũ giáo viên chưa thực sự hấp dẫn hoặc có sự chênh lệch tương đối lớn giữa nông thôn và thành thị; một số trường cao đẳng, sư phạm chưa đủ điều kiện đảm bảo chất lượng, chưa gây dựng được uy tín đào tạo, bị sáp nhập dẫn đến khó khăn về tuyển sinh, đào tạo.

Một số biện pháp đã được thực hiện, ví dụ như rà soát và tuyển dụng vào biên chế một lượng lớn giáo viên, đảm bảo đủ quyền lợi cho giáo viên; thực hiện đào tạo văn bằng 2, đào tạo liên thông, bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm cho người tốt nghiệp đại học chuyên ngành phù hợp muốn trở thành giáo viên và đào tạo theo địa phương. Tuy nhiên, để công tác đào tạo được bài bản và bám sát nhu cầu thực tế, các biện pháp ngắn hạn như nêu trên chưa thực sự tối ưu.

Mỗi năm ngành Giáo dục cần bổ sung khoảng 43.000 giáo viên, cán bộ quản lý và nhân viên các cấp

Theo dự báo của Tổng cục Thống kê, trong giai đoạn 2024-2029, mặc dù tỉ suất tăng dân số giảm bình quân mỗi năm dân số vẫn tăng 603 nghìn người, tiếp tục đặt ra những yêu cầu về đội ngũ giáo viên đủ và được phân bổ hợp lý. 

Trong khi đó, tình trạng thiếu giáo viên các cấp học hiện nay vẫn còn thiếu khoảng hơn 100 nghìn giáo viên trên toàn quốc để đáp ứng yêu cầu đảm bảo chất lượng giáo dục, đảm bảo tỉ lệ giáo viên trên lớp theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo.

Từ nay đến năm 2045, ngành Giáo dục cần bổ sung khoảng 500.000 giáo viên, cán bộ quản lý, nhân viên- Ảnh 2.

Trên cơ sở dự báo dân số đến 2045 của Tổng cục Thống kê, căn cứ định mức học sinh trên lớp và giáo viên trên lớp hiện đang quy định thì nhu cầu đào tạo giáo viên của cả nước theo từng cấp học và từng vùng đến năm 2030 và 2045 được mô tả chi tiết ở bảng số liệu dưới đây:

Từ nay đến năm 2045, ngành Giáo dục cần bổ sung khoảng 500.000 giáo viên, cán bộ quản lý, nhân viên- Ảnh 3.

Bảng trên cho thấy, tổng số nhu cầu cần bổ sung cho đội ngũ giáo viên, cán bộ quản lý và nhân viên các cấp học từ mầm non đến phổ thông đến năm 2045 là khoảng 500.000 người. 

Như vậy, mỗi năm ngành Giáo dục cần cung cấp bổ sung khoảng 43.000 giáo viên, cán bộ quản lý và nhân viên các cấp, trong đó bậc học mầm non cần bổ sung khoảng 16.000 người, bậc tiểu học cần khoảng 7.000 người, bậc trung học cơ sở cần khoảng 7.000 và bậc trung học phổ thông cần khoảng 12.000 người.