Hai nhóm giáo viên hợp đồng được thưởng Tết theo Nghị định số 73/2024/NĐ-CP
Giáo viên hợp đồng thuộc một trong hai nhóm, giáo viên hợp đồng được xếp lương như công chức, viên chức hoặc có thỏa thuận trong hợp đồng lao động được thưởng Tết theo Nghị định số 73/2024/NĐ-CP.

Một tiết học tại Trường Tiểu học Trung Yên (Hà Nội). Ảnh minh họa
Đây là khẳng định của Bộ Tài chính trên cổng thông tin điện tử khi giải đáp thắc mắc của giáo viên về việc giáo viên hợp đồng có nằm trong diện được thưởng theo Nghị định số 73/2024/NĐ-CP hay không.
Hai trường hợp giáo viên hợp đồng được thưởng Tết theo Nghị định số 73/2024/NĐ-CP
Theo đó, giáo viên không phải công chức, viên chức, ký hợp đồng làm việc với nhà trường theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP. Trường của giáo viên chỉ được phân bổ 10% tổng quỹ lương của các giáo viên biên chế làm quỹ tiền thưởng và chỉ chia tiền thưởng cho giáo viên biên chế. Giáo viên đặt câu hỏi trường làm như vậy là đúng hay sai?
Bộ Tài Chính dẫn quy định trong Nghị định số 73/2024/NĐ-CP và khẳng định 2 trường hợp giáo viên hợp đồng thuộc đối tượng thụ hưởng gồm: giáo viên hợp đồng theo Nghị định số 111/2022/NĐ-CP, giáo viên hợp đồng có thỏa thuận trong hợp đồng lao động áp dụng xếp lương theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP của Chính phủ.
Nguồn kinh phí chi trả tiền thưởng cho các đối tượng hợp đồng được bố trí từ dự toán ngân sách nhà nước được giao và các nguồn thu hợp pháp khác của đơn vị.
Bộ Tài chính giải thích thêm, do nội dung giáo viên hỏi liên quan đến việc bố trí dự toán chi từ nguồn ngân sách địa phương cho các cơ quan, đơn vị trên địa bàn thuộc thẩm quyền quyết định của Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nên cần chuyển câu hỏi đến Sở Tài chính tỉnh để được giải đáp cụ thể hơn.
Nghị định số 73/2024/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 1/7/2024 quy định việc trích một phần kinh phí từ ngân sách nhà nước để hình thành quỹ tiền thưởng cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong các đơn vị công lập, căn cứ vào mức độ hoàn thành nhiệm vụ hằng năm.
Chính sách nhằm tạo thêm động lực làm việc, khuyến khích nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác, bên cạnh tiền lương và các khoản phụ cấp hiện hành. Việc chi thưởng cụ thể phụ thuộc vào nguồn ngân sách được giao và quyết định của từng cơ quan, đơn vị, địa phương.
Hạn cuối để chia thưởng cho giáo viên theo Nghị định số 73/2024/NĐ-CP là ngày 31/1.
Link nội dung: https://congdankhuyenhoc.vn/hai-nhom-giao-vien-hop-dong-duoc-thuong-tet-theo-nghi-dinh-so-73-2024-nd-cp-179260120104737516.htm